En el marco de la primera edición de Feria del Empleo de las Mujeres, que se realiza a nivel nacional por el mes de la mujer el director de Fomento al Empleo y Productividad, del Servicio Nacional del Empleo (SNE), Joaquín Magaña Pérez, dijo que el dos por ciento de la población económicamente activa en Campeche está desempleada, pero de esa cantidad el 40 por ciento radica en Carmen.
La sede, fue en el edificio de Vinculación de la Unacar de la Feria Nacional de Empleo de las Mujeres, en horario de nueve de la mañana a dos de la tarde, donde dijo fueron ofertadas 300 vacantes en diferentes sectores, con sueldos son competitivos, incluso mejores a los ofrecidos en otros Municipios como la capital del Estado.
Cuestionado sobre la situación del desempleo en Campeche, refirió que durante el 2022, el tres por ciento de la población campechana económicamente activa se encontraba sin trabajo, sin embargo, con las oportunidades abiertas en la iniciativa privada, que se llevaron muchas de ellas a las ferias de empleo, se logró bajarle el uno por ciento.
“En ese 2023, a nivel estatal es de dos por ciento el índice de desempleo y respecto al año pasado, ya se ha reducido la cifra, el año pasado traíamos el tres por ciento, de acuerdo a ese dato el 40 por ciento de la población económicamente activa y con edad para trabajar vive en el Municipio es alto, pero se enfocan acciones para atenderlos”.
En esa primera Feria del Empleo tuvieron la oportunidad de ofertar más de 300 vacantes, pues lograron que participen aproximadamente 25 empresas y 10 instituciones educativas y del sector público, las anteriores, estuvieron relacionadas con autoservicio, construcción, mantenimiento, hotelería, restaurantes y alimentos, dijo.
Debido a que en Ciudad del Carmen y en las ferias de los empleos cada vez se observan a las mismas empresas con las mismas vacantes, donde los buscadores de trabajo aseguran que los salarios son “paupérrimos”, el funcionario aseguró que a diferencia de lo que sucede en otros Municipios incluyendo la capital, el salario es mayor y si no hay retención de la fuente laboral, muchas veces es porque no se cuenta con las certificaciones requeridas.
Por último, señaló que el año pasado lograron colocar a más de mil 500 personas durante las ediciones de las ferias de los empleos, número que es un poco más de la media nacional del 20 por ciento de las personas atendidas, por lo que, confían que a medida de que se recupere la actividad en el sector empresarial las oportunidades seguirán aumentando para los habitantes del Estado.
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